HR-Exzellenz + Software = OPOX-Lösungen

Kompetenz-, Wissens- und Skillmanagement

Beratung zur Personal-EXZELLENZ

Bei OPOX erhalten Sie innovative Personal-Lösungen. Wir beraten Sie zu den Themen kompetenzbasierte Personalarbeit, HR-Digitalisierung sowie OPOX-Kompetenz-Software.

  • Fach- und Führungskräfte finden
  • HR digitalisieren
  • Mitarbeiter entwickeln + Potentiale nutzen
  • HR-Big-Data Lösungen
  • Arbeitgeber für Kandidaten finden
    • ... mehr erfahren

OPOX SOFTWARE

Mit OPOX KLASSIK erfassen, pflegen und bewerten Sie alle kompetenzrelevanten Informationen schnell und effizient.

  • Kompetenzen, Wissen und Stellendaten managen
  • Skills suchen
  • Ist- mit Soll-Anforderungen vergleichen
  • reponsive Design
  • Stellen besetzen

... mehr erfahren

***NEU*** FINDUS Bewerbungsservice

Unsere Lösungen
digitalisiert, kompetenzbasiert und smart


Das Neueste aus dem Lab: FINDUS – der Bewerbungsservice
https://findus.work

Und für IT-Fachkräfte
https://findus.opox.org/

Als Arbeitgeber können Sie den Service einfach kostenlos nutzen und einfach einbinden.

... mehr erfahren

Aktuell

  • Alle
  • termine
  • Produkte
  • presse
  • FAQ
  • Produkte & Dienstleistungen
  • aktuell
13. Jan 2019
  • aktuell
  • allgemein
  • karriere

MySQL Datenbank Entwickler – Region Dresden West – Großunternehmen

Hallo, ich suche für ein Großunternehmen einen DB SQL Entwickler. Hochverfügbarkeits-Datenbanken konzipieren und implementieren ERM modellieren und validieren SQL Datenbanken migrieren und deployen Das Unternehmen ist im Bereich E-Commerce erfolgreich und verfügt über einen innovativen Tech-Stack. Mehr Informationen und/oder Bewerbung an: OPOX GmbH | Dr. Karsten Jänsch | Geschäftsführer | 0179 75 62 850 | […]

Hallo,

ich suche für ein Großunternehmen einen DB SQL Entwickler.

  • Hochverfügbarkeits-Datenbanken konzipieren und implementieren
  • ERM modellieren und validieren
  • SQL Datenbanken migrieren und deployen

Das Unternehmen ist im Bereich E-Commerce erfolgreich und verfügt über einen innovativen Tech-Stack. Mehr Informationen und/oder Bewerbung an:

OPOX GmbH | Dr. Karsten Jänsch | Geschäftsführer | 0179 75 62 850 | Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden | www.opox.org

 

Oder: Keep it simple – ohne Anschreiben, CV oder Referenzen. Einfach IT-Skill-Profil senden via
https://findus.opox.org/

Ich freue mich auf Ihr Skill-Profil. Senden Sie es mir einfach an karsten.jaensch@opox.org

 

... mehr erfahren
2. Jan 2019
  • aktuell
  • blog
  • karriere

Dresden: (1) Application Dev PYTHON and (2) JAVA Dev data-mining product

At Solactive Technologies GmbH we develop innovative data mining applications, focusing on obtaining and processing of financial markets data. Do you enjoy working with Data Mining, Big Data, Natural Language Processing and Artificial Intelligence? start: asap – location: Dresden – Languages: well command of Englisch + business computer or computer scientist, financial mathematician or similar […]

At Solactive Technologies GmbH we develop innovative data mining applications, focusing on obtaining and processing of financial markets data.
Do you enjoy working with Data Mining, Big Data, Natural Language Processing and Artificial Intelligence?
start: asap – location: Dresden – Languages: well command of Englisch + business computer or computer scientist, financial mathematician or similar
(1) Application Dev PYTHON Dresden – m/f/x
+ you will develop and refactoring our new data-mining application
+ connect and integrate new web-sources
+ define architecture and implement microservices
+ find and evaluate new financial web-sources
Your profile
+ first experiences in application development: Python
+ PostgreSQL, microservices
+ first experiences in text mining, data handling, git
(2) JAVA Dev data-mining product
+ evolve, stabilize and refactor current text-crawling application
+ increase code quality, testing coverage etc.
+ implement services like: information retrieval, sentiment analysis, keyword search
+ define architecture and implement microservices
Your profile
+ good experiences in JAVA OR SCALA
+ CI&CD basics
+ web-crawling, web-sources
+ data handling, git
Your contact person is
Dr. Karsten Jänsch (karsten.jaensch@opox.org, mobil 0179 75 62 850). Just send your CV or Skill Profile via https://findus.opox.org/
Are you looking for another job? Just contact me!

 

... mehr erfahren
28. Dez 2018
  • aktuell
  • allgemein
  • blog
  • karriere
  • termine

Backend-Developer for IoT – Dresden – m/f/x

For our client we are looking for a Backend-Developer for IoT start asap: 01/2019 Do you like working with innovative technologies in the fields of IoT – mobile devices – machine-monitoring – app development? Our client develops mobile IoT-monitoring apps, firmware and cloud system. Join to a smart but company with big parents! Your new […]

For our client we are looking for a
Backend-Developer for IoT
start asap: 01/2019
Do you like working with innovative technologies in the fields of IoT – mobile devices – machine-monitoring – app development? Our client develops mobile IoT-monitoring apps, firmware and cloud system. Join to a smart but company with big parents!
Your new job
+ you will develop backend-applications in the area of industry 4.0
+ implement microservices in backend infrastructure
+ use docker/cubernates
+ working in a test driven environment
Your profile
+ first experiences in one of this: Go/C/C++/Java
+ idea about test driven development and git
+ Do you have a well command of English, you are a team player and you like to take over responsibility?
+ German is a plus
Then let´s offer you:
+ place in an innovative company and tech stack
+ Experience a flat hierarchy
+ an agile team
+ flexible working hours
+ trainings etc
Your contact person is Karsten Jänsch (karsten.jaensch@opox.org, mobil 0179 75 62 850). We are looking forward to hearing from you!
OPOX GmbH | Dr. Karsten Jänsch | Geschäftsführer | 0179 75 62 850 | Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden | http://www.opox.org

 

... mehr erfahren
23. Dez 2018
  • aktuell
  • allgemein
  • blog
  • karriere
  • produkte

Gesucht: Scrum PHP / C# / C / Java – m/w/d

Wir suchen für unsere Kunden u.a. aus den Bereichen Industrieautomatisierung, Produktionssteuerung, Zahlungssysteme in Dresden und Umgebung.

Softwareentwickler (w/m) – Direkteinstieg – Vollzeit

PHP
C#
C
Java

OPOX GmbH – skill driven systems.

Wir suchen für unsere Kunden u.a. aus den Bereichen Industrieautomatisierung, Produktionssteuerung, Zahlungssysteme in Dresden und Umgebung.

Softwareentwickler (w/m) – Direkteinstieg – Vollzeit

  • PHP
  • C#
  • C
  • Java

Spannende Aufgaben erwarten Sie in modern geführten Unternehmen. Sie arbeiten in einem professionell gemanagten Umfeld. Wir arbeiten nur mit Kunden, die einen innovativen Tech-Stack verfolgen. Sie bringen folgende Kompetenzen mit:

+ anwendungsbereite Softwarekenntnisse in einem oder mehreren genannten Skills
+ Studienabschluss
+ gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

OPOX GmbH | Dr. Karsten Jänsch | Geschäftsführer | 0179 75 62 850 | Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden | www.opox.org

 

Keep it simple – ohne Anschreiben, CV oder Referenzen. Einfach IT-Skill-Profil senden via
https://findus.opox.org/

Ich freue mich auf Ihr Skill-Profil. Senden Sie es mir einfach an karsten.jaensch@opox.org

... mehr erfahren
18. Dez 2018
  • aktuell
  • allgemein
  • blog
  • karriere

Interner ERP Implementierungsmanager (m/w/d) – Region Dresden

Das Unternehmen befindet sich in einer Erneuerungsphase und die Gestaltungsspielräume sind groß. Die gesamte IT-Abteilung umfasst ca. 12 Mitarbeiter. 38 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und ein verlässlicher Arbeitgeber werden geboten. Gesucht wird ein Vorantreiber mit ERP know-how.

Ihre Aufgaben:

Sie koordinieren die Anforderungen der Fachabteilungen bzgl. eines neuen ERP-Systems
Sie unterstützen fachlich den Einkauf und Implementierung des ERP-Systems
Sie betreuen eigenverantwortlich interne IT-Projekte – konzeptionell, einkaufs- und implementierungstechnisch

Unternehmen: Renommiertes produzierendes Unternehmen

Ort: Region Dresden

Start: asap

Das Unternehmen befindet sich in einer Erneuerungsphase und die Gestaltungsspielräume sind groß. Die gesamte IT-Abteilung umfasst ca. 12 Mitarbeiter. 38 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und ein verlässlicher Arbeitgeber werden geboten. Gesucht wird ein Vorantreiber mit ERP know-how.

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie koordinieren die Anforderungen der Fachabteilungen bzgl. eines neuen ERP-Systems
  • Sie unterstützen fachlich den Einkauf und Implementierung des ERP-Systems
  • Sie betreuen eigenverantwortlich interne IT-Projekte – konzeptionell, einkaufs- und implementierungstechnisch
  • Sie stimmen sich mit externen Dienstleistern ab

Ihr Profil:

  • Passender Studienabschluss
  • Erfahrung in IT-Unterstützung von Business-Prozessen
  • ERP Background
  • Konzeptionelles Arbeiten macht Ihnen Spaß
  • Sie bringen Ihre Vorschläge rational argumentierend vor
  • Sie sind erfahren in der Softwareentwicklung
  • Sie denken einen Schritt voraus und übergreifend

Bewerbungsprozess: Ich briefe Sie gern persönlich. Bewerbung bitte an: Dr. Karsten Jänsch | 0179 75 62 850 | karsten.jaensch@opox.org

OPOX GmbH | Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden | www.opox.org

... mehr erfahren
25. Okt 2018
  • aktuell
  • allgemein
  • blog
  • karriere

Projektmanagement Transformation Desktop to cloud (m/w/d)

Eine Stelle mit viel Gestaltungsspielraum, aber doch klaren Strukturen. Die Software ist eine Business-Anwendung für KMU mit starker Visualisierungskomponente. Kunden sind aus dem gestalterischen Ingenieurumfeld. Faires Arbeitsklima, gute Lage und Weiterbildungen z.B. zum Product Owner werden geboten.

Ihre Aufgaben:

Sie unterstützen den Geschäftsführer bei der Transformation zum Cloud-Geschäft
Sie begleiten ein eingespieltes scrum-arbeitendes Team (fünf Entwickler)
Sie formulieren Stories und definieren Anforderungen

Unternehmen: Inhabergeführtes Softwareunternehmen mit starkem Produktgeschäft

Ort: Dresden

Start: 1.12.2018

Eine Stelle mit viel Gestaltungsspielraum, aber doch klaren Strukturen. Die Software ist eine Business-Anwendung für KMU mit starker Visualisierungskomponente. Kunden sind aus dem gestalterischen Ingenieurumfeld. Faires Arbeitsklima, gute Lage und Weiterbildungen z.B. zum Product Owner werden geboten.

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen den Geschäftsführer bei der Transformation zum Cloud-Geschäft
  • Sie begleiten ein eingespieltes scrum-arbeitendes Team (fünf Entwickler)
  • Sie formulieren Stories und definieren Anforderungen
  • Sie erfassen Anforderungen bei Bestandskunden
  • Sie kommunizieren mit der professionellen Entwicklungsabteilung und weiteren Stakeholdern

Ihr Profil:

  • Sie wissen, wie Projekte gemanagt werden
  • Sie sind ein Netzwerker und daher ein kommunikativer Mensch
  • Sie haben erste Erfahrung in der Softwareentwicklung

Bewerbungsprozess: Ich briefe Sie gern persönlich. Bewerbung bitte an: Dr. Karsten Jänsch | 0179 75 62 850 | karsten.jaensch@opox.org

OPOX GmbH | Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden | www.opox.org

 

 

... mehr erfahren
23. Okt 2018
  • aktuell
  • allgemein
  • blog
  • karriere

Data Scientist (m/f) | Dresden

OPOX recruit exclusively for Solactive Technologies GmbH.   Data Scientist (m/f) | Dresden Company Description Solactive AG is a FinTech company operating globally and growing at a fast pace, headquartered in Frankfurt. Since 2007, we develop tailor-made and multi-asset class index solutions for ETFs and other index-linked investment products for the leading global investment banks […]

OPOX recruit exclusively for Solactive Technologies GmbH.

 

Data Scientist (m/f) | Dresden

Company Description

Solactive AG is a FinTech company operating globally and growing at a fast pace, headquartered in Frankfurt. Since 2007, we develop tailor-made and multi-asset class index solutions for ETFs and other index-linked investment products for the leading global investment banks and asset managers as our clients. In our subsidiary Solactive Technologies GmbH we develop innovative data mining applications, focusing on obtaining and processing of financial markets data. We are now hiring!

Job Overview

Do you enjoy working with the latest technologies in the field of Data Mining, Big Data and Artificial Intelligence? Are you an innovative team player who is willing to challenge the status quo, drive innovation and apply agile best practices? Then you will very likely fit in our team!

Your Tasks

  • Developing data collection solutions (Information Extraction)
  • Designing and implementing of Machine Learning algorithms
  • Discovering new ideas and approaches for the collection of data
  • Developing software prototypes

Your Profile

  • Contribute your skills in Natural Language Processing: we are using Stanford NLP | Scala | Python | Docker | Kafka | MongoDB | REST | Scrum
  • Hands-on approach
  • Highly structured and motivated
  • Well command of English

Our Offer

  • Be part of the Solactive family, a motivated team with an international setting
  • Get to know the dynamics of an established, successful FinTech company
  • Experience a modern start-up culture with a flat hierarchy and an agile team
  • Seize the opportunity to develop personally and take over responsibility from day one
  • Pleasant working environment in Dresden Neustadt with flexible working hours

Your Application

Interested? In the first step you don’t need a CV, cover letter, etc. Instead, just fill in your competence profile at https://findus.opox.org/ and send it to us via email including the job title and the keywords “Solactive Dresden”. Your contact person is Karsten Jänsch (jaensch@solactive.com, +49 351 4188 30 451). We are looking forward to hearing from you!

... mehr erfahren
17. Okt 2018
  • aktuell
  • allgemein
  • blog
  • karriere

IT-Produktmanagement | Portfoliomanagement (m/w/d)

Das Unternehmen sucht einen strategischen Gestalter des Produktportfolios. Moderne Technologien, ein fundiertes Wachstum und eine scrum-basierte Organisation zeichnen das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber aus.

Ihre Aufgaben:

Sie entwickeln das Produktportfolio für transaktionsbezogene IT-Services
Wettbewerbsanalysen zählen genauso zu Ihren Aufgaben wie Angebotskonzepte
Sie definieren user stories

Unternehmen: Inhabergeführtes Softwareunternehmen mit starkem Produktgeschäft

Ort: Region Dresden

Start: 1.12.2018

Das Unternehmen sucht einen strategischen Gestalter des Produktportfolios. Moderne Technologien, ein fundiertes Wachstum und eine scrum-basierte Organisation zeichnen das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber aus.

Ihre Aufgaben:

  • Sie entwickeln das Produktportfolio für transaktionsbezogene IT-Services
  • Wettbewerbsanalysen zählen genauso zu Ihren Aufgaben wie Angebotskonzepte
  • Sie definieren user stories

 

Ihr Profil:

  • Sie haben einen Hochschulabschluss
  • Berufserfahrung im Produktmanagement, bevorzugt IT, Services etc.
  • Deutsch- und Englischkenntnisse

Bewerbungsprozess: Ich briefe Sie gern persönlich. Bewerbung bitte an: Dr. Karsten Jänsch | 0179 75 62 850 | karsten.jaensch@opox.org

OPOX GmbH | Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden | www.opox.org

... mehr erfahren
15. Okt 2018
  • aktuell
  • allgemein
  • blog
  • karriere

IoT – Ingenieur / Vertrieb Industrieautomatisierung

Dresden – sofort – Direkteinstieg Sie haben als Absolvent / Young Professional die Möglichkeit, Verantwortung für innovative IoT-Lösungen an der Schnittstelle zwischen Entwicklung und Vertriebs zu übernehmen. Ihre Studienrichtung war z.B.  Elektrotechnik / Informationstechnik / Automation / Mechatronik / Maschinenbau.  Spannende Aufgaben erwarten Sie in einem modern geführten Unternehmen: + entwerfen Sie technische Lösungen für […]

Dresden – sofort – Direkteinstieg

Sie haben als Absolvent / Young Professional die Möglichkeit, Verantwortung für innovative IoT-Lösungen an der Schnittstelle zwischen Entwicklung und Vertriebs zu übernehmen. Ihre Studienrichtung war z.B.  Elektrotechnik / Informationstechnik / Automation / Mechatronik / Maschinenbau. 

Spannende Aufgaben erwarten Sie in einem modern geführten Unternehmen:

+ entwerfen Sie technische Lösungen für unsere Kunden im Bereich IoT-Monitoring
+ mit innovativer Software Kundenlösungen konfigurieren (sowie Support)
+ technische Workshops durchführen
+ Kundenanforderungen spezifizieren und mit der Entwicklung koordinieren

Sie bringen folgende Kompetenzen mit:

+ Wissen in den Bereichen IoT, Netzwerke und Cloud
+ Basics im Projektmanagement
+ grundlegende Softwarekenntnisse
+ Sie sind kommunikationsstark
+ PKW-Führerschein
+ Deutsch (fließend) und gutes Englisch
+ Reisebereit ca. 40-50%

Es erwartet Sie ein professionelles Team in modernen Büroräumen mit flachen Hierarchien und viel Eigenverantwortung.

 

Senden Sie mir bitte einfach Ihre Bewerbung an Dr. Karsten Jänsch  karsten.jaensch@opox.org

OPOX GmbH | Dr. Karsten Jänsch | Geschäftsführer | 0179 75 62 850 | Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden | www.opox.org

 

Sie finden die Ausschreibung unter: http://www.opox.org/wp-content/uploads/2018/07/OPOX_IoT_Ing_dresden.pdf

... mehr erfahren
1 2 3 … 8

Kunden, Partner und Förderer

Deutsche Bahn
gruuna
Datalyze
Exist
dresden exists
F24
Client2
SEDD
Client3
KOMSA
ISIH
Technische Universität Dresden
Personalforum
Stadt Dresden
MPT
Grove Spedition
Sachsen Metall
IHK
MindBox

Anwendungsfelder

Richten Sie Ihr Unternehmen auf das Wichtigste aus: die Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter. Unsere Lösungen unterstützen Sie in folgenden Geschäftsprozessen.

OPOX - Lösungen für das Mitarbeiterunternehmen von morgen

Vom Verwalten zum Managen von Mitarbeiterkompetenzen. Und unsere Vision reicht noch viel weiter!

Kompetenzen und Wissen managen - Schlüssel zum Unternehmenserfolg

  • schnell passende Mitarbeiter finden
  • Mitarbeiter binden und Wechselaufwand einsparen
  • Fehlbesetzung vermeiden
  • Prozesseffizienz und Qualität steigern
  • Führungsqualität erhöhen


Jede Menge Zeit sparen, in dem Sie sofort die Mitarbeiter finden, die Sie brauchen. Personalgespräche erfolgreich führen, da Sie gut organisiert und strukturiert verlaufen. Die besten Mitarbeiter im Unternehmen halten, weil Sie sie optimal fördern und entsprechend ihren Kompetenzen einsetzen.

Die Mitarbeiterorganisation von morgen

Fest steht: egal in welcher Branche Sie Ihre Geschäfte bertreiben, Produkte und Prozesse ändern sich schneller als gegenwärtig. Konzepte und Tools von heute werden nicht mehr ausreichend sein.

Deshalb haben wir OPOX - Organisations- und Personal-Box - gegründet. Die Wurzeln des Unternehmens liegen in der TU Dresden am Lehrstuhl Wirtschaftsinformatik - Informationssysteme für Industrie und Handel. OPOX ist wissenschaftlich basiert, fachlich innovativ und in moderner Software mit hoher Praktikabilität umgesetzt.

Warum OPOX?

Wir folgen einer Vision: in einer digilen Wertschöpfung den Ausgleich zwischen Flexibilität und Mitarbeiterkompetenzen sicher stellen. Und dass bedeutet auch, dass sich zukünftig die Stellen verstärkt den Mitarbeitern anpassen.

Damit ist ein Kultur- und Rollenwandel verbunden.
  • Individuelle Personalentwicklung erreicht jeden Mitarbeiter - nicht nur Führungskräfte und Schlüsselpositionen.
  • Führungskräfte werden zu Talentmanagern. Sie verantworten dezentral den Einsatz und die Entwicklung von Mitarbeitern.
  • Die Personalarbeit wird zum Erfolgsfaktor - sie garantiert eine hohe Produktivität durch das Management von Mitarbeiterkompetenzen.


Management

Das OPOX Leitungsteam verbindet Expertise aus den Gebieten Kompetenzmanagement, Personalarbeit, Organisation und Softwareentwicklung.

Dr. Karsten Jänsch

Dr. Karsten Jänsch hat seine Schwerpunkte in der Entwicklung von Konzepten und Software für OPOX-Kunden. Datengetriebene Geschäftsmodelle, KI und Machine Learning sind dabei Enabler innovativer Lösungen. Er ist promovierter Kaufmann mit den Schwerpunkten Unternehmensführung, Wissensmanagement und IT.

Tobias Dietze

Tobias Dietze implementiert OPOX Software und verantwortet die kontinuierliche Entwicklung. Seine Schwerpunkte liegen in der Implementierung von innovativen Client-Server-Anwendungen, mobilen Lösungen und Cloud-Instanzen. Er ist studierter Medieninformatiker mit den Schwerpunkten Systemarchitektur und Maintainance.

Kontaktieren Sie uns.

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage. Vereinbaren Sie mit uns einen ersten Gesprächstermin.

Königsbrücker Straße 124, 01099 Dresden

+ 49 (0) 351 41 88 68 66 – 0

kontakt@opox.org

Impressum

OPOX GmbH
Königsbrücker Straße 124
01099 Dresden

Telefon: + 49 (0) 351 41 88 68 66 – 0
Telefax: + 49 (0) 351 41 88 68 66 – 9
E-Mail: kontakt@opox.org

Ust.-ID: DE298941841

Vertreten durch:
Geschäftsführer Dr. Karsten Jänsch

Registereintrag:
Eingetragen im Handelsregister.
Registergericht: Dresden
Registernummer: HRB 34116



Disclaimer – rechtliche Hinweise

§ 1 Haftungsbeschränkung
Die Inhalte dieser Website werden mit größtmöglicher Sorgfalt erstellt. Der Anbieter übernimmt jedoch keine Gewähr für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der bereitgestellten Inhalte. Die Nutzung der Inhalte der Website erfolgt auf eigene Gefahr des Nutzers. Namentlich gekennzeichnete Beiträge geben die Meinung des jeweiligen Autors und nicht immer die Meinung des Anbieters wieder. Mit der reinen Nutzung der Website des Anbieters kommt keinerlei Vertragsverhältnis zwischen dem Nutzer und dem Anbieter zustande.

§ 2 Externe Links
Diese Website enthält Verknüpfungen zu Websites Dritter ("externe Links"). Diese Websites unterliegen der Haftung der jeweiligen Betreiber. Der Anbieter hat bei der erstmaligen Verknüpfung der externen Links die fremden Inhalte daraufhin überprüft, ob etwaige Rechtsverstöße bestehen. Zu dem Zeitpunkt waren keine Rechtsverstöße ersichtlich. Der Anbieter hat keinerlei Einfluss auf die aktuelle und zukünftige Gestaltung und auf die Inhalte der verknüpften Seiten. Das Setzen von externen Links bedeutet nicht, dass sich der Anbieter die hinter dem Verweis oder Link liegenden Inhalte zu Eigen macht. Eine ständige Kontrolle der externen Links ist für den Anbieter ohne konkrete Hinweise auf Rechtsverstöße nicht zumutbar. Bei Kenntnis von Rechtsverstößen werden jedoch derartige externe Links unverzüglich gelöscht.

§ 3 Urheber- und Leistungsschutzrechte
Die auf dieser Website veröffentlichten Inhalte unterliegen dem deutschen Urheber- und Leistungsschutzrecht. Jede vom deutschen Urheber- und Leistungsschutzrecht nicht zugelassene Verwertung bedarf der vorherigen schriftlichen Zustimmung des Anbieters oder jeweiligen Rechteinhabers. Dies gilt insbesondere für Vervielfältigung, Bearbeitung, Übersetzung, Einspeicherung, Verarbeitung bzw. Wiedergabe von Inhalten in Datenbanken oder anderen elektronischen Medien und Systemen. Inhalte und Rechte Dritter sind dabei als solche gekennzeichnet. Die unerlaubte Vervielfältigung oder Weitergabe einzelner Inhalte oder kompletter Seiten ist nicht gestattet und strafbar. Lediglich die Herstellung von Kopien und Downloads für den persönlichen, privaten und nicht kommerziellen Gebrauch ist erlaubt. Die Darstellung dieser Website in fremden Frames ist nur mit schriftlicher Erlaubnis zulässig.

§ 4 Besondere Nutzungsbedingungen
Soweit besondere Bedingungen für einzelne Nutzungen dieser Website von den vorgenannten Paragraphen abweichen, wird an entsprechender Stelle ausdrücklich darauf hingewiesen. In diesem Falle gelten im jeweiligen Einzelfall die besonderen Nutzungsbedingungen.


Datenschutzerklärung:

Datenschutz

I. Verantwortliche Stelle gem. § 3 Abs. 7 Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) ist die:
OPOX GmbH
Königsbrücker Straße 124 | 01099 Dresden
T +49 (0) 351 41 88 68 661 | Fax +49 (0) 351 41 88 68 66 9
karsten.jaensch@opox.org | www.opox.org
vertreten durch: Dr. Karsten Jänsch
Fassung vom 02. Mai 2018 _ V7.3

II. Allgemeines
a. Die nachfolgende Erklärung gibt Ihnen einen Überblick darüber, wie wir diesen Schutz gewährleisten und welche Arten von Daten zu welchem Zweck erhoben, gespeichert, verarbeitet und übermittelt werden. Diese Verarbeitung der Daten erfolgt ausdrücklich auf freiwilliger Basis.
b. Die nachfolgenden Bestimmungen gelten für die Nutzung sämtlicher Die
nstleistungen von OPOX. OPOX behält sich vor, diese Nutzungsbedingungen zu ändern. c. Wir behandeln Ihre personenbezogenen Daten vertraulich und entsprechend der gesetzlichen Datenschutzvorschriften sowie dieser Datenschutzerklärung.
d. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit bezeichnen wir Personengruppen in einer neutralen Form (Mitarbeiter, Kollegen), wobei wir immer sowohl weibliche als auch männliche Personen meinen.
III. Ihre Daten als Kandidat (auch Interessent) für OPOX und im Rahmen einer Personalvermittlung und des internen Rekruiting, inbes. Abschnitte III-VII
a. Ihre Daten sourcen wir bzw. überlassen Sie uns in folgenden Kontexten
i. durch Übersendung durch Sie (Bewerbung, Tests u.ä.) und/oder
ii. durch Nutzung von Jobbörsen, Webseiten, soziale Medien und/oder
iii. Treffen auf Jobmessen, Schulungen oder ähnlichen Veranstaltungen.

b. Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten - und weitere Daten -
i. um Ihre Bewerbung für die OPOX GmbH zu bearbeiten
ii. um Dienstleistungen im Rahmen einer Personalvermittlung
iii. oder sonstige Vermittlungs- und Bewerbungsdienstleistungen zu erbringen.

IV. Als Kandidat bzw. potentiellen Kandidaten verarbeiten wir Informationen und Daten
a. zu bzw. über
i. Name, Geschlecht, Geburtsdatum und Familienstand
ii. Ggf. Arbeitsberechtigung, Staatsangehörigkeit, Geburtsort
iii. Fahrerlaubnis
iv. Ihre Kontaktdaten
v. Angaben zu Kontoverbindung u.ä.
vi. Ihre Kriterien und Erwartungen an die angestrebte Stelle
vii. Ihre Qualifikationen, Ausbildung, Fähigkeiten, Erfahrung und Ausbildung
viii. Ihre aktuelle Vergütung
ix. Referenzen
x. Referenzschreiben
xi. Sonstige Informationen, die direkt mit der Nutzung von OPOX-Dienstleistungen zusammenhängen
xii. Profil- und Nutzungsdaten
xiii. weitere übliche bewerbungsrelevante Informationen
xiv. die stattgefundene Kommunikation wird in einem CRM-System dokumentiert

b. Zu keinem anderen Zwecken werden Ihre Daten verarbeitet oder an Dritte weitergeben. Daten werden nur an die Unternehmen weitergegeben, die ein berechtigtes mögliches Interesse an Ihren Daten besitzen sowie folgende Klauseln schriftlich gegenüber der OPOX GmbH erklärt haben: Dass sie
c. sich zur Verschwiegenheit über alle im Rahmen des Vertragsverhältnisses bekanntwerdenden Informationen verpflichten
d. die Daten über zu besetzende Positionen und über Bewerber nur erheben, verarbeiten und nutzen, soweit dies zum intendierten Zwecke (u.a. Besetzung) erforderlich ist. Der Auftraggeber verpflichtet sich, die ihm erteilten Daten und Auskünfte nicht zweckentfremdet zu verwenden oder an Dritte weiterzuleiten.


V. Berechtigte

a. Intern werden Ihre Daten nur von
i. Mitarbeitern,
ii. Beauftragten,
iii. Auftragnehmern und
iv. sonstig berechtigten Dritten verarbeitet.

b. Es werden angemessene Sicherheitsmaßnahmen getroffen, um Ihre personenbezogenen Daten vor versehentlichem Verlust, Zerstörung, Manipulation, unberechtigtem Zugriff und Offenlegung zu schützen.
c. Ihre Daten werden nur solange verarbeitet wie dies zu den Zwecken notwendig ist, für die wir sie erhoben haben. Bitte beachten Sie, dass grundlegende Informationen zu unseren Kunden und Kandidaten (z.B. Verträge, Identitätsnachweise, Finanz- und Transaktionsdaten) zu rechtlichen und/oder steuerlichen Zwecken für die Dauer von zehn Jahren nach Beendigung der Geschäftsbeziehung gespeichert werden können. Dabei sind die gesetzlichen Bestimmungen maßgeblich und werden hiermit anerkannt. Darüber hinaus können zu statistischen Zwecken anonymisierte Daten gespeichert werden.

VI. Ihre Rechte

a. Alle Informationswünsche, Auskunftsanfragen oder Widersprüche zur Datenverarbeitung richten Sie bitte per E-Mail an kontakt@opox.org. Hinsichtlich Ihrer Daten, die OPOX verarbeitet, sichern wir Ihnen folgende Rechte zu:
i. Recht auf Auskunft (Art. 15 DS-GVO)
ii. Recht auf Berichtigung und Vervollständigung (Art. 16 DS-GVO)
iii. Recht auf Löschung („Recht auf Vergessenwerden“) (Art. 17 DS-GVO)
iv. Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DS-GVO)
v. Recht auf Datenübertragbarkeit (Art. 20 DS-GVO)
vi. Recht auf Widerspruch (Art. 21 DS-GVO)
vii. Recht auf Widerruf von Einwilligungen (Art. 7 Abs. 3 DS-GVO)
viii. Recht auf Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde (Art. 57 Abs. 1 lit. f) DSGVO)

VII. Ihre Pflichten als Kandidat
a. Der Kandidat wird keine Aktivitäten bei OPOX vornehmen, die darauf ausgerichtet sind, die erlangten Informationen zweckwidrig zu nutzen.
b. Der Interessent versichert, dass er die Dienstleistungen von OPOX und die von oder über OPOX erhaltenen Informationen über Unternehmen weder unmittel- noch mittelbar zu kommerziellen Zwecken verwendet.
c. Es ist Stillschweigen über die angebotenen Positionen und darüber erlangte Informationen zu wahren.
d. Der Interessent wird bei Nutzung von OPOX-Diensten ausschließlich wahrheitsgemäße und vollständige Angaben machen.
e. So ist insbesondere das Sammeln und Speichern von Daten aus den Datenbanken von OPOX sowie die vollständige oder teilweise Verwendung der Daten auf OPOX für gewerbliche Adressenverwertung oder Verzeichniserstellung nicht gestattet.
f. Der Kandidat verzichtet darauf, sich bei dem suchenden Unternehmen direkt zu bewerben. Ist dies geschehen, hat er innerhalb von zwei Tagen nach Bekanntwerdens OPOX dies schriftlich mitzuteilen.
g. Der Kandidat hat gegenüber OPOX eine Auskunftspflicht, was historische und aktuelle Bewerbungsvorgänge gegenüber vorgeschlagenen Unternehmen betrifft.

VIII. Datenschutzhinweise für den Besuch unserer Homepage www.opox.org – Nutzung ohne Registrierung

a. Sie finden hier Informationen über die Erhebung und Verwendung persönlicher Daten bei der Nutzung unserer Webseite. Wir beachten dabei das für Deutschland geltende Datenschutzrecht. Sie können diese Erklärung jederzeit auf unserer Webseite abrufen.
Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die Datenübertragung im Internet (z.B. bei der Kommunikation per E-Mail) Sicherheitslücken aufweisen und nicht lückenlos vor dem Zugriff durch Dritte geschützt werden kann.
Die Verwendung der Kontaktdaten unseres Impressums zur gewerblichen Werbung ist ausdrücklich nicht erwünscht, es sei denn wir hatten zuvor unsere schriftliche Einwilligung erteilt oder es besteht bereits eine Geschäftsbeziehung. Der Anbieter und alle auf dieser Website genannten Personen widersprechen hiermit jeder kommerziellen Verwendung und Weitergabe ihrer Daten.

Personenbezogene Daten
Sie können unsere Webseite ohne Angabe personenbezogener Daten besuchen. Soweit auf unseren Seiten personenbezogene Daten (wie Name, Anschrift oder E-Mail Adresse) erhoben werden, erfolgt dies, soweit möglich, auf freiwilliger Basis. Diese Daten werden ohne Ihre ausdrückliche Zustimmung nicht an Dritte weitergegeben. Sofern zwischen Ihnen und uns ein Vertragsverhältnis begründet, inhaltlich ausgestaltet oder geändert werden soll oder Sie an uns eine Anfrage stellen, erheben und verwenden wir personenbezogene Daten von Ihnen, soweit dies zu diesen Zwecken erforderlich ist (Bestandsdaten). Wir erheben, verarbeiten und nutzen personenbezogene Daten soweit dies erforderlich ist, um Ihnen die Inanspruchnahme des Webangebots zu ermöglichen (Nutzungsdaten). Sämtliche personenbezogenen Daten werden nur solange gespeichert wie dies für den genannten Zweck (Bearbeitung Ihrer Anfrage oder Abwicklung eines Vertrags) erforderlich ist. Hierbei werden steuer- und handelsrechtliche Aufbewahrungsfristen berücksichtigt. Auf Anordnung der zuständigen Stellen dürfen wir im Einzelfall Auskunft über diese Daten (Bestandsdaten) erteilen, soweit dies für Zwecke der Strafverfolgung, zur Gefahrenabwehr, zur Erfüllung der gesetzlichen Aufgaben der Verfassungsschutzbehörden oder des Militärischen Abschirmdienstes oder zur Durchsetzung der Rechte am geistigen Eigentum erforderlich ist.

b. Kommentarfunktionen

Im Rahmen der Kommentarfunktion erheben wir personenbezogene Daten (z.B. Name, E-Mail) im Rahmen Ihrer Kommentierung zu einem Beitrag nur in dem Umfang wie Sie ihn uns mitgeteilt haben. Bei der Veröffentlichung eines Kommentars wird die von Ihnen angegebene Email-Adresse gespeichert, aber nicht veröffentlicht. Ihr Name wird veröffentlicht, wenn Sie nicht unter Pseudonym geschrieben haben.
c. Datenschutzerklärung für das Facebook-Plugin („Gefällt mir“)
Diese Webseite nutzt Plugins des Anbieters Facebook.com, welche durch das Unternehmen Facebook Inc., 1601 S. California Avenue, Palo Alto, CA 94304 in den USA bereitgestellt werden. Nutzer unserer Webseite, auf der das Facebook-Plugin („Gefällt mir“-Button) installiert ist, werden hiermit darauf hingewiesen, dass durch das Plugin eine Verbindung zu Facebook aufgebaut wird, wodurch eine Übermittlung an Ihren Browser durchgeführt wird, damit das Plugin auf der Webseite erscheint.
Des Weiteren werden durch die Nutzung Daten an die Facebook-Server weitergeleitet, welche Informationen über Ihre Webseitenbesuche auf unserer Homepage enthalten. Dies hat für eingeloggte Facebook-Nutzer zur Folge, dass die Nutzungsdaten Ihrem persönlichen Facebook-Account zugeordnet werden. Sobald Sie als eingeloggter Facebook-Nutzer aktiv das Facebook-Plugin nutzen (z.B. durch das Klicken auf den „Gefällt mir“ Knopf oder die Nutzung der Kommentarfunktion), werden diese Daten zu Ihrem Facebook-Account übertragen und veröffentlicht. Dies können Sie nur durch vorheriges Ausloggen aus Ihrem Facebook-Account umgehen.
Weitere Information bezüglich der Datennutzung durch Facebook entnehmen Sie bitte den datenschutzrechtlichen Bestimmungen auf Facebook unter http://de-de.facebook.com/policy.php.

d. Datenschutzerklärung für die Nutzung des XING-Buttons
Diese Website verwendet den “Share-Button” von XING. Daher wird beim Aufruf dieser Website über Ihren Browser eine Verbindung zu den Servern der XING AG, Gänsemarkt 43, 20354 Hamburg, Deutschland, hergestellt. Damit werden die Share-Funktionen (z.B. die Anzeige des Zählerwerts) erbracht. Eine Speicherung von personenbezogenen Daten von Ihnen über den Aufruf dieser Website wird dabei nicht vorgenommen. Insbesondere werden von XING keine IP-Adressen gespeichert. Ebensowenig wird Ihr Nutzungsverhalten ausgewertet. Die aktuellen Informationen zum Datenschutz hinsichtlich des “Share-Buttons” sowie weitere diesbezüglich relevante Informationen können Sie unter nachlesen.
e. Datenschutzerklärung für die Nutzung des LinkedIn-Buttons
Sie finden auf unserer Internetseite Plugins des sozialen Netzwerks LinkedIn respektive der LinkedIn Corporation, 2029 Stierlin Court, Mountain View, CA 94043, USA (im Folgenden “LinkedIn” genannt). Die Plugins von LinkedIn können Sie am entsprechenden Logo oder dem “Recommend-Button” (“Empfehlen”) erkennen. Bitte beachten Sie, dass das Plugin beim Besuch unserer Internetseite eine Verbindung zwischen Ihrem jeweiligen Internetbrowser und dem Server von LinkedIn aufbaut. LinkedIn wird somit darüber informiert, dass unsere Internetseite mit Ihrer IP-Adresse besucht wurde. Wenn Sie den “Recommend-Button” von LinkedIn anklicken und dabei zugleich in Ihrem Account bei LinkedIn eingeloggt sind, haben Sie die Möglichkeit, einen Inhalt von unserer Internetseiten auf Ihrer Profilseite bei LinkedIn-Profil zu verlinken. Dabei ermöglichen Sie es LinkedIn, Ihren Besuch auf unserer Internetseite Ihnen beziehungsweise Ihrem Benutzerkonto zuordnen zu können. Sie müssen wissen, dass wir keinerlei Kenntnis vom Inhalt der übermittelten Daten und deren Nutzung durch LinkedIn erlangen.

f. Weitere Einzelheiten zur Erhebung der Daten und zu Ihren rechtlichen Möglichkeiten sowie Einstellungsoptionen erfahren Sie bei LinkedIn. Diese werden Ihnen unter zur Verfügung gestellt.
g. Datenschutzerklärung für die Nutzung von dem Webmessagedienst twitter.com
Wir haben auf unserer Webseite auch den Webmessagedienst twitter.com integriert. Dieser wird durch die Twitter Inc., 1355 Market St, Suite 900, San Francisco, CA 94103, USA bereitgestellt. Twitter bietet die sog. „Tweet“ – Funktion an. Damit kann man 140 Zeichen lange Nachrichten auch mit Webseitenlinks in seinem eigenen Twitteraccount veröffentlichen. Wenn Sie die „Tweet“-Funktion von Twitter auf unseren Webseiten nutzen, wird die jeweilige Webseite mit Ihrem Account auf Twitter verknüpft und dort ggf. öffentlich bekannt gegeben. Hierbei werden auch Daten an Twitter übertragen. Von dem Inhalt der übermittelten Daten und deren Nutzung durch Twitter erhalten wir keine Kenntnis. Konsultieren Sie daher für weitere Informationen die Datenschutzerklärung von Twitter: http://twitter.com/privacy Twitter bietet Ihnen unter nachfolgendem Link die Möglichkeit, Ihre Datenschutzeinstellungen selbst festzulegen: http://twitter.com/account/settings.
h. Ihre Rechte
Alle Informationswünsche, Auskunftsanfragen oder Widersprüche zur Datenverarbeitung richten Sie bitte per E-Mail an kontakt@opox.org. Hinsichtlich Ihrer Daten, die OPOX verarbeitet, sichern wir Ihnen folgende Rechte zu:
i. Recht auf Auskunft (Art. 15 DS-GVO)
ii. Recht auf Berichtigung und Vervollständigung (Art. 16 DS-GVO)
iii. Recht auf Löschung („Recht auf Vergessenwerden“) (Art. 17 DS-GVO)
iv. Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DS-GVO)
v. Recht auf Datenübertragbarkeit (Art. 20 DS-GVO)
vi. Recht auf Widerspruch (Art. 21 DS-GVO)
vii. Recht auf Widerruf von Einwilligungen (Art. 7 Abs. 3 DS-GVO)


viii. Recht auf Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde (Art. 57 Abs. 1 lit. f) DSGVO)
IX. Keine Abmahnung ohne vorherigen Kontakt
Sollten Inhalt oder Aufmachung dieser Website Rechte Dritter oder gesetzliche Bestimmungen verletzen, bitten wir um Benachrichtigung ohne Ausstellung einer Kostennote. Zu Recht beanstandete Passagen werden unverzüglich entfernt, so dass die Einschaltung eines Rechtsbeistandes nicht erforderlich ist. Dennoch von Ihnen ohne vorherige Kontaktaufnahme ausgelöste Kosten werden wir vollumfänglich zurückweisen und ggf. selbst rechtliche Schritte einleiten.

Dieses Impressum wurde generiert u.a. mit Hilfe von: Impressum-Generator

© webdesign by ruestungsschmie.de